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Engagés ensemble dans la transition énergétique

À travers notre stratégie sociale et environnementale, HELLIO IMPACT, nous souhaitons apporter à nos collaborateurs, mais également à l'ensemble de notre écosystème, la satisfaction d'une énergie consommée de façon plus vertueuse.

Lire le rapport RSE
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Hellio donne à chacun le pouvoir d’agir pour réussir sa transition énergétique

Nous sommes convaincus qu'une utilisation plus efficace et ciblée de l'énergie bénéficie à la fois aux consommateurs et au respect de la planète. Votre énergie est précieuse ! Chez Hellio, notre impact va au-delà de nos missions auprès de nos partenaires : il s'incarne aussi dans nos engagements et nos comportements au quotidien.

Par l'intermédiaire de notre politique RSE, nous souhaitons démultiplier notre impact au sein de notre écosystème via des actions sociales, environnementales et économiques.

Découvrir nos solutions
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Les 3 piliers de notre politique RSE

Promouvoir un cadre de travail sain et un équilibre professionnel et personnel

- Améliorer la qualité de vie au travail de nos collaborateurs 

- Former continuellement nos équipes pour mieux répondre à vos besoins 

- Élaborer un plan de mobilité en accord avec la transition écologique, privilégiant ainsi le recours aux mobilités douces (train, vélo, métro)

- Favoriser la cohésion à travers des moments de partage afin de vous proposer des solutions en maîtrise de l’énergie toujours plus transversales

Découvrir Hellio Académie
 En savoir plus sur notre siège

Hellio Académie : former les équipes en interne

Des programmes sont mis en place pour l’intégration des collaborateurs, l’approfondissement des connaissances et la formation des managers.

Engagement d’une équipe pour la Bati’Cup

Les équipes Hellio participent chaque année à cette course de voile ouverte aux sociétés exerçant dans le secteur du bâtiment et de l’immobilier.

Contribuer à un monde plus durable

- Limiter notre empreinte environnementale dans nos choix quotidiens (choix de la localisation des bureaux et des équipements associés) 

- Favoriser l’engagement de tous nos collaborateurs à travers notre programme Hellio Women, ainsi que nos engagements sociétaux et sportifs (Stop à l’exclusion énergétique, sponsoring de différents sportifs)

Découvrir Hellio Women
 Découvrir le partenariat

L'initiative Hellio Women

Elle vise à mettre en valeur les parcours féminins, créer des événements fédérateurs autour de la place des femmes dans l’entreprise et développer le mentorat pour les nouvelles arrivantes.

Le sponsoring de Tanguy Le Turquais

C’est autour du projet sportif du skipper et du projet social avec l’association Lazare, que Hellio entend fédérer l’ensemble des collaborateurs du groupe autour de ce projet.

Être un acteur économique responsable

- Entretenir une relation de confiance tout au long de vos projets de rénovation 

- S’entourer de partenaires engagés en matière de développement durable et d’engagements RSE 

- Mener une politique d’achats responsables avec mise en concurrence des acteurs et transparence pour vous offrir la meilleure solution possible
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Mise en place d’une politique de contrôle des chantiers

Afin de renforcer la bonne conformité des chantiers que nous suivons et vous assurer la réception de votre prime CEE dans les meilleurs délais, nous prévoyons un premier contrôle interne avant l’éventuel passage du bureau de contrôle externe.

Certification ISO 9001

La certification ISO 9001 du groupe Hellio atteste de la qualité de ses savoir-faire et de ses compétences, et traduit une orientation résolument tournée vers la satisfaction des besoins clients.

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